ホワイトペーパー人間工学に基づいた職場に対する雇用者の義務

トレーニングと意識向上

エルゴノミック ワークステーションに関して言えば、従業員トレーニングは重要です。ときどき画面から離れ、デスクに対してまっすぐ立つことの必要性を人々に認識させることで、快適かつ健全な方法でワークステーションをセットアップすることができます。これによって、背中や首の痛みなどの身体的な不調を防ぐことができ、職場でのパフォーマンスと生産性の向上につながります。従業員が快適かつ健康に仕事を継続できるように、時間をかけて定期的に職場のエルゴノミクスを評価し、調整を行うことが重要です。

これらのヒントに加えて、雇用者は、手と指を自然でリラックスした位置に保持するように設計されたキーボードとマウスを調べることができます。例として、傾斜したキーボード、曲線状のキーを搭載したキーボード、または特別なグリップ機能を装備した傾斜したマウスなどがあります。これらを適切な高さに配置し、適切な位置を選択して、不自然な姿勢を避けることも重要です。

要するに、キーボード、マウス、デスクおよびオフィスチェアなどのエルゴノミックオフィスアクセサリーや家具を使用することで、パソコンでの作業中によく発生する疲労と痛みを軽減することができます。使用する家具やアクセサリーのタイプについて慎重に検討し、購入する機器が、手、指および背中が自然でリラックスした位置になるように設計されていることを確認することが重要です。さらに、不自然な姿勢を避けるために、家具を適切な高さと位置に配置することも重要です。このようにして、従業員は快適かつ生産的に作業することが可能です。